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夹江公司“导师带徒”回头看
发表时间:2018-11-09   |  来源于:本站原创  |  作者:杨莉 刘海燕  |  点击数:1794 
      本网眉山消息(杨莉报道 刘海燕摄影) 11月8日,夹江公司为考查“导师带徒”落实情况,确保“导师带徒”的活动质量,保证每位师傅都能做到传道、授业、解惑,保证每位徒弟都能学有所用,学有所得,公司人力资源部、公司团委及公司工会组成考核组,对2018年签订师徒协议的41对师徒进行季度考核。
      眉山分公司共有三对师徒签订了师徒协议。考核过程中,师傅们就各自徒弟的学习及工作状况向考核组做了详细的汇报;徒弟们就工作、学习、福利待遇及生活等各方面存在的问题及存在的困惑也一一向考核组提出。考核组针对师傅与徒弟分别提出的问题进行了相应的解释与答复,进一步确保了师徒之间的“零距离”交流。最后,三对师徒均表示在今后的工作学习中,将会一如既往地遵循“导师带徒”的宗旨,定目标,定计划,做到导师言传身教争当名师;徒弟虚心学习,争当高徒;加快成长步伐,为企业高质量发展发挥自己应有的作用。

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